现在越来越多的人开始了解拓展训练，很多公司每年都会为员工安排拓展训练，以此来发挥冶炼团队的作用。

那么，拓展训练是否像有些人认为的那样没有效果呢？答案肯定是否定的，中国每年都有无数的公司参加拓展培训活动，所以参加肯定是有原因的。拓展训练功能的第一个主要因素在于我们如何面对这种拓展训练活动。公司要想让学生有真正的收获，很有必要让学生心态端正。积极而认真的参与是每个参加拓展训练的学生都应该有的。

既然培训需要有效果，那么核心就是离不开学员的工作。只有这样的培训才是实用的，受学员欢迎的，有效的。如果为了训练而训练，与实际工作脱节，结果只会是浪费水。